教师公积金社保的缴存方式如下：

社保缴纳 ：

教师的社保不是由学校直接缴纳，而是由地方财政负责缴纳。

教师需携带身份证、失业证和2张1寸照片，到当地社保中心的营业窗口办理养老保险手续。完成养老保险手续后，再到医保中心的营业窗口办理医疗保险手续，并按规定缴纳费用。

社保的缴纳比例一般为：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%-10%，个人承担2%-4%；失业保险单位承担0.5%-1%，个人承担0.5%-1%。

公积金缴纳 ：

教师还需缴纳住房公积金，缴纳比例通常为个人全年平均工资的10%左右。

住房公积金的缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。具体缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

住房公积金的缴存基数一般为本地就业人员月平均工资的60%，最低不低于本地规定的最低标准。

教师在本地公积金管理中心或者社保管理中心携带身份证原件和复印件、单位出具的证明材料等，开办公积金账户。在申请开办公积金账户的基础上，按月或按季缴纳公积金，并每隔四个月进行一次个人账户的确认。

其他缴费方式 ：

教师可以根据自身经济状况选择一次性缴纳全年或一定期限的保费，也可以选择按月或按季度交纳，甚至每年交纳一次保费。

有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

建议 ：

教师应定期了解当地社保和公积金的最新政策，确保按时足额缴纳。

由于社保和公积金的缴纳比例和基数可能因地区而异，建议教师咨询当地社保局和住房公积金管理中心，获取最准确的信息。