苏州正高级教师的待遇如下：

基本工资 ：正高级教师的基本工资在15000元到20000元之间。基本工资是根据教师的职称、学历、教龄等因素确定的。

绩效奖励 ：除了基本工资，正高级教师还可以获得绩效奖励。虽然具体数额不详，但通常绩效奖励会与教师的工作表现和学校整体业绩挂钩。

福利待遇 ：正高级教师的福利待遇通常较为优厚，包括但不限于五险一金、带薪休假、节日福利、健康体检等。

其他待遇 ：正高级教师在职称评审、科研经费、教学资源等方面也可能享有一定的优势。

综合来看，苏州正高级教师的待遇相对较高，属于较为优越的职业选择。建议有意从事教育行业的人士，可以综合考虑自身的条件和发展前景，选择适合自己的职称晋升路径。