华林学校教师待遇因教师类型（在编/编外）和工作地区存在差异，具体如下：

一、在编教师待遇

薪资结构

编内教师薪资由基本工资、绩效工资、奖励金等部分组成，享受与公办在编教师同等的工资发放标准。

福利保障

五险一金 ：自入职次月开始缴纳，缴存比例按当地政策执行，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金；

住宿条件 ：学校提供免费住宿。

二、编外教师待遇

薪资待遇

工资标准 ：参照公办在编教师标准发放，但属于编外编制，不享受年终绩效等额外奖励；

专项补贴 ：每月享受700元农村补助补贴。

福利保障

五险一金 ：与编内教师一致，由区财政承担缴费；

住宿条件 ：免费提供住宿。

三、历史招聘信息补充

薪资面议 ：2013年洛阳市华林学校招聘的小学数学教师（全职）薪资未明确提及，但当时属于洛阳市普通学校教师薪资水平。

四、建议

建议求职时关注学校官方招聘公告，明确薪资结构及编制类型。若对待遇有明确需求，可优先选择编内岗位。当前（2025年）的编外教师待遇可能因地区政策调整，建议以最新官方信息为准。