杭州外派教师的待遇因具体区域、学校类型（如公立或私立）、个人资历和合同条款等因素而异。以下是一些具体信息：

基本工资 ：

余杭区 ：基本工资为3000元，加上绩效3000元和公积金3760元，一年有两次奖金，分别为8万元和4万元。

拱墅区 ：基本工资为2700元，加上绩效800元，每个月到手共3500元，公积金2200元，住房补贴2200元，教师节发放32000元，年终奖发放57000元，一年总收入约为18万元。

绩效工资 ：

余杭区 ：每月绩效工资为3000元，一年总计36000元。

拱墅区 ：每月绩效工资为800元，一年总计9600元。

公积金 ：

余杭区 ：公积金双边共计40800元。

拱墅区 ：公积金双边共计40800元。

住房补贴 ：

余杭区 ：住房补贴为40800元。

拱墅区 ：住房补贴为40800元。

奖金 ：

余杭区 ：年终奖共计13万元。

拱墅区 ：年终奖共计13.7万元。

其他福利 ：

拱墅区 ：教师节发放32000元，年终奖发放57000元，一年总收入约为18万元。

建议

选择区域 ：从上述数据可以看出，余杭区和拱墅区的教师待遇相对较高，尤其是年终奖和住房补贴方面。

合同条款 ：外派教师需仔细阅读合同条款，了解合同期限、工作地点变动等不确定性因素。

持续关注 ：教师待遇可能会随政策变化而调整，建议定期关注相关招聘信息和政策更新。

总体来说，杭州外派教师的待遇相对较好，但具体数额还需根据个人情况和合同条款来确定。