北安银行考试的内容通常包括以下几个部分：

英语

考查考生的阅读理解、语法与词汇、完形填空、英汉互译等能力。

通用就业素质测评（EPI）

包括言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析等五大模块。

综合知识

分为专业知识和公共基础知识两个方向。

专业知识可能包括金融、经济、会计、管理、市场营销等。

公共基础知识可能包括计算机、法律、时事政治、银行特色知识、百科常识、统计学、思想品德等。

性格测评

考察考生的性格是否适合银行工作，通常较为简单。

业务技能

测试考生在金融基础知识、银行业务流程、法律法规等方面的知识，以及计算机操作能力和数据分析能力。

银行业务知识

涵盖银行的基本业务流程、产品和服务、风险管理以及客户服务等方面的知识。

金融法规与政策

主要考察考生对国家金融法律法规、货币政策、金融市场运作规则的理解和掌握程度。

经济基础知识

涉及宏观经济学和微观经济学的基本概念和原理，如GDP、通货膨胀率、失业率、市场供求关系、消费者行为理论等。

会计与财务管理

要求考生掌握财务报表的编制、分析和解释，包括资产负债表、利润表和现金流量表，以及成本控制、预算制定、投资评估等财务管理技能。

市场营销

考察考生对市场分析、目标市场选择、营销策略制定、广告宣传和销售技巧的理解和应用能力。

客户服务技巧

强调沟通能力、问题解决能力和情绪管理能力，考生需要展示如何有效地与客户沟通，处理投诉和提供优质的客户服务。

计算机操作技能

随着银行业务的电子化和自动化，计算机操作技能变得越来越重要。

行政能力测试（行测）

评估应聘者的逻辑思维、数学能力、英语水平等。

申论

考察应聘者的写作能力和对时事政治、经济金融热点的理解。

职业道德

对银行员工职业道德的要求。

建议考生根据自身情况，有针对性地准备考试，重点复习与银行业务和知识相关的内容，同时加强英语能力和计算机操作技能的训练。