单位抽奖奖金应入账为业务招待费或者员工福利。

详细解释如下：

单位抽奖奖金性质

单位抽奖奖金一般是为鼓励员工、增强团队凝聚力或招待客户而设。这些奖金并非日常经营收入或成本支出，而是特定场合下的特殊支出。因此，入账科目需准确反映其性质。

业务招待费入账

若抽奖活动是为了招待客户，增进业务关系，那么奖金可视为业务招待费用。企业应按照相关规定，将此类费用合理入账，并作为经营成本的一部分。

员工福利入账

若抽奖活动是针对员工的，旨在提高员工满意度和归属感，那么奖金应视为员工福利支出。企业应将其纳入员工福利开支范畴，并依法进行会计处理。

遵循会计准则

无论是业务招待费还是员工福利，单位在处理抽奖奖金入账时，都必须遵循相关会计准则和财务制度。确保账目清晰、合规，并真实反映企业的经济状况。

总之，单位抽奖奖金的入账要根据具体情况而定，可能是业务招待费，也可能是员工福利。企业在处理相关账务时，应严格按照财务制度和会计准则进行，确保财务处理的准确性和合规性。