很抱歉，目前关于董明珠离职培训费的具体金额，公开资料中并未明确提及具体数额。根据现有信息，相关争议主要围绕以下方面：

培训费的收取范围

董明珠明确表示，培训费并非适用于所有跳槽员工，而是针对在公司工作满10年以上的资深员工。这一范围限定了费用收取的对象。

费用计算标准

培训费的计算依据包括培训内容、时长、难度及岗位特殊性。对于高级岗位或特殊技能培训，费用可能更高。

企业立场与公众争议

格力电器近年来面临员工流失问题，董明珠的这一提议引发广泛讨论。部分公众认为这是企业合理维护自身权益的举措，也有人担心可能加重员工负担。

法律与合理性争议

我国劳动法未明确规定员工离职需支付培训费，因此这一提议的合法性及合理性仍需通过立法或司法途径进一步明确。

综上，目前无法提供董明珠离职培训费的具体金额，建议关注企业后续公告或相关立法进展。