在简历中撰写英语托福成绩时，应注意以下几点：

简洁明了：

托福成绩应简洁地列出，例如：“托福成绩：

105分（阅读：30分，听力：30分，口语：25分，写作：20分）”。避免冗长的描述，直接突出成绩即可。

突出优势：

如果托福成绩特别高，可以简要说明这一成绩对你申请的职位或学校的重要性。例如：“托福成绩105分，显示出我在英语语言能力方面的优势，能够流利地进行国际商务沟通和技术文档编写。”

与职位相关：

强调托福成绩如何帮助你胜任特定的职位或研究项目。例如：“作为一名IT项目经理，我的托福成绩证明了我能够在跨文化环境中高效沟通，确保项目顺利进行。”

格式规范：

将托福成绩放在简历的显眼位置，如教育背景或技能部分。使用清晰的字体和格式，确保招生官一目了然。

其他相关经历：

如果参加过与托福相关的培训或模拟考试，也可以提及这些经历，以展示你对英语的持续努力。

直接填写分数：

如果你参加了托福考试并获得了具体的分数，可以直接在简历的外语水平一栏中填写托福分数。例如，如果托福成绩是100分（满分120分），则填写“托福100分”。

强调相关经验：

如果你在简历中提到了托福成绩，可以进一步强调你在英语学习或相关领域的经验。例如，作为一名IT项目经理，你可以提到托福成绩帮助你更好地与全球客户沟通。

结合职位要求：

在填写托福成绩时，要考虑到职位的具体要求。例如，如果你申请的职位要求具备流利的英语沟通能力，那么在简历中突出托福成绩会非常有帮助。

提供其他相关证明：

除了托福成绩，还可以提供其他相关证明，如英语水平证书、英语竞赛获奖情况等，以增强你的英语能力证明。

列出成绩：

在简历的“English proficiency”部分，应列出你的托福成绩。如果学校有特别要求，例如口语或听力分数，也应一并列出。同时，提供考试日期，以便学校了解你的成绩时效性。

结构清晰：

简历应有一个清晰的框架和目录，便于招生官快速找到他们感兴趣的部分。在“English proficiency”部分，可以简洁明了地列出托福成绩，包括阅读、写作、听力和口语等各个部分的成绩。

突出亮点：

如果你申请的是需要英语沟通或阅读能力的职位，可以详细描述你在托福考试中表现突出的部分，并解释这些技能如何帮助你在未来的工作中取得成功。如果英语与申请的工作关系不大，可以简要提及或留空，以便在面试中讨论其他亮点。

选择相关成绩：

如果你的工作或学习项目特别强调英语口语交流能力，并且你的口语成绩较高，那么可以将口语成绩单独列出。如果工作涉及英语写作、沟通或阅读，那么应该包括这些方面的成绩。

成绩展示：

列出托福总分以及听说读写四个单科成绩，尤其是如果某个科目特别突出。

其他考虑：

如果托福成绩不是特别高，但其他方面（如实习经验、项目参与等）能够证明你的英语能力，可以简要说明。如果大学或雇主对简历内容有具体要求，应遵循这些要求。

避免过度展示：

如果有多项考试成绩，只列出最有代表性的成绩，避免重复展示低分值的成绩。如果你的英语水平已经通过其他方式得到证明（如口译证书、实际工作表现等），可以不必详细列出托福成绩。

通过以上建议，你可以有效地在简历中展示你的英语托福成绩，从而提高你的申请成功率。