留学生选择回国进厂的原因多种多样，主要包括以下几点：

家庭因素 ：许多留学生非常重视家庭和孝道，他们希望回到家乡或父母身边工作，以便更好地照顾年迈的父母。留学生往往是独生子女，回国工作可以更好地照顾年迈的父母。

性格和习惯原因 ：留学生在国外生活可能会感到孤独和缺乏归属感，这促使他们想要回到熟悉的环境中以寻求安全感。在国外，留学生可能面临语言障碍和文化差异，难以融入当地生活。

工作机会 ：一些留学生在毕业前就已经被国内企业预定，因此他们毕业后会回到国内工作。此外，国内经济的发展和国际企业的增多也为留学生提供了更多的就业机会。

经济和社会环境变化 ：改革开放以来，中国经济发展迅速，生活质量提高。国内就业环境良好，创业环境有政策支持，吸引了大量留学生回国就业。

文化和语言优势 ：留学生回国后，他们的文化背景和语言优势使他们在就业和职业发展上具有较大竞争力，特别是在金融、科技和文化领域。

薪资待遇 ：国内企业为吸引留学回国人员提供了优厚的薪资待遇，尤其是在高科技、金融等热门领域。

职业发展 ：留学生在国外学习期间积累的国际视野和跨文化交流能力，使他们在国内的职业发展更具优势。同时，国内许多行业对具有国际背景的人才需求较大，为留学生提供了广阔的发展空间。

政策吸引 ：各大城市为吸引留学生回国提供了各种优惠政策，如落户便利、租房补贴、人才公寓等，这些政策进一步增强了留学生的回国意愿。

综上所述，留学生选择回国进厂的原因主要包括家庭因素、性格和习惯、工作机会、经济和社会环境变化、文化和语言优势、薪资待遇、职业发展和政策吸引等。这些因素共同作用，使得越来越多的留学生选择回国发展。