关于培训经费的比例，有以下几种说法：

一般企业 ：按照职工工资总额的1.5%足额提取教育培训经费。对于从业人员技术要求高、培训任务重、经济效益较好的企业，可按2.5%提取。

教师培训

教师培训费一般要占学校公用经费的5%-10%。

具体比例可能因学校而异，但通常在5%至10%之间。

个体工商户等：

企业实际发生的职工教育经费在其计税工资总额的1.5%的标准内据实扣除。

企业培训经费：

有些企业会根据自身的经营状况和员工实际需求来制定教育经费的计提比例，但通常不会超过实际投入教育经费的50%。

这些比例适用于不同类型的企业和培训机构，具体比例可能会根据企业的实际情况和需求有所调整。建议企业根据自身情况制定合理的培训经费提取和使用计划。