工改津贴是指 在工资制度改革中保留的津贴。具体来说，它涉及1993年实行的工资制度改革中保留的津贴和补贴，如物价副补项目、艰苦边远地区津贴、机关事业单位工作人员津贴和补贴等。此外，工改津贴还可能包括原办案人员的岗位津贴、法定工作日之外加班补贴和不同等级的检察津贴等。这些津贴和补贴是将单位原来用于干部职工职务消费和福利待遇的实物补贴，改为向个人直接发放货币补贴。

津贴作为一种工资补充形式，用于补偿职工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出。常见的津贴类型包括岗位津贴、加班补贴、检察津贴等。这些津贴的分配依据是劳动所处的环境和条件的优劣，而不与劳动者劳动的技术业务水平及劳动成果直接对应和联系。

建议您根据具体的工资制度改革政策和个人的工作性质，了解并确认自己是否符合工改津贴的发放条件。