药厂在招聘时对人才的需求涵盖了多个学历层次和专业领域，具体如下：

研发人员

学历要求：通常要求硕士及以上学历。

专业背景：可能包括药物化学、药物分析、有机化学、化学工程、化学工艺、应用化学、药学、信息管理与信息系统（医药方向）、药物制剂、制药工程、生物工程、分析化学、食品科学与工程、食品营养与健康、药剂学、微生物学、细胞生物学、生物化学与分子生物学、遗传学、发酵工程、医学、化学等相关专业。

生产质量人员

学历要求：本科及以上学历。

专业背景：可能包括药物制剂、药学、化学工程与工艺、化学工程与工业生物工程、生物工程、分析化学、制药工程、无机非金属材料工程、生物科学、生物技术、生物制药、合成生物学、食品科学与工程、化学、中药学、应用化学、药物分析、药物化学、微生物等相关专业。

销售人员

学历要求：本科及以上学历。

专业背景：可能包括基础医学、临床医学、口腔医学、公共卫生与预防医学、中医学、中西医结合、药学、化工与制药、中药学、农学类、植物生产类、林学类、草学类、国际经济与贸易、市场营销、俄语、电子商务、工商管理等相关专业。

医药信息沟通专员

学历要求：专科及以上学历。

专业背景：专业不限，但医药相关专业优先。

医学专员、临床监查员、CRA实习生、化药分析研究员实习生等职位

学历要求：通常要求本科及以上学历。

专业背景：可能包括医学、药学、化学、生物等相关专业。

其他岗位

学历要求：中专及以上学历。

专业背景：具有较强的沟通能力及服务意识，能吃苦耐劳，做事高效，主动性及执行力较强，身体健康，无传染性疾病，具有良好的职业道德和为人民服务的精神。

建议

学历与专业匹配：在应聘药厂岗位时，应确保所学专业与招聘要求相匹配，以提高竞争力。

技能与经验：除了学历，还应具备相关的技能和经验，如良好的沟通、协调、分析和解决问题的能力，以及一定的从业经验。

持续学习：医药行业更新迅速，建议持续学习和提升自己的专业知识，以适应行业的发展需求。