设备主管专业的就业前景整体上是比较广阔的，并且随着技术的发展和企业信息化建设的推进，这一领域的需求将持续增长。以下是一些支持这一观点的理由：

企业信息化程度提高：

随着数字化和信息化的推进，越来越多的企业开始重视信息化建设，设备管理员将成为企业信息化的重要管理者和技术支持人员。

技术含量和复杂度提升：

设备管理的技术含量和复杂度不断提升，要求设备管理员具备专业的技术知识和管理能力，能够有效管理企业的设备、系统、网络等信息化基础设施。

需求量增加：

由于企业信息化建设的不断深入，设备管理员的需求量也在不断增加，未来应该会有更多的企业需要专业的设备管理员来管理信息化基础设施。

跨行业需求：

无论是在制造业、能源、交通、通信等行业，还是在智能制造、工业互联网等新兴领域，都需要专业的设备管理师来保障设备的正常运行和维护。

职业发展空间大：

设备管理师可以通过不断学习和积累经验，逐步晋升为设备主管、设备经理等高级职位，甚至成为企业的重要管理和决策人员。

政策支持：

中国政府已经将设备管理作为提升企业竞争力的重要环节，并广泛使用先进的机电设备进行生产，这为设备管理专业的毕业生提供了大量的就业机会。

薪资待遇良好：

在制造类企业中，设备维修人员的工资通常高出平均水平，且有不少企业愿意提供高薪以吸引人才。

综上所述，设备主管专业的就业前景广阔，是一个具有良好发展潜力的领域。建议相关专业的学生和从业者不断提升自身的技术能力和管理水平，以适应不断变化的市场需求和技术发展。