徐州幼师新专业的就业前景整体上是乐观的，以下是一些关键点：

高就业率：

徐州幼儿师范高等专科学校的毕业生年终就业去向落实率为94.92%，其中协议就业率为62.91%，升学出国人数为507，就业率为25.26%。

行业需求：

随着国家对计划生育政策的放宽，幼师的需求量增大。徐州目前有600家幼儿园，对幼师的需求较为紧缺。此外，随着二胎政策的出台，幼教事业快速发展，对幼儿教师和管理人员的需求骤增，幼师专业的毕业生供不应求。

就业方向多样：

幼师专业毕业生可以在各级各类学前教育机构，如幼儿园、托儿所、亲子园等单位任幼儿教学工作，还可以从事保教和研究工作的教师、学前教育行政人员以及其他有关机构的教学、研究人才。

地区差异：

徐州幼儿师范高等专科学校的毕业生在徐州工作的占40%，在北京工作的占10%。不同地区的就业率和薪资水平可能有所差异，但总体来说，幼师专业在徐州等地的就业前景较好。

个人能力：

学生的个人能力，包括获得幼儿教师资格证和专业知识技能，对于找到满意工作至关重要。在公办幼儿园等特定机构工作可能存在一定的竞争，但优秀的毕业生，特别是在艺术和英语方面表现突出的，更有可能获得职位。

工资水平：

幼师的工资水平相对较高，在广州、深圳、珠海等地区的用人单位，幼师的工资基本上都在3000—5000元/月之间。在徐州，应届毕业生的平均工资为4300元，比全国应届生的平均工资低700元。

综上所述，徐州幼师新专业的就业前景较为广阔，市场需求大，薪资水平较高，但竞争也较为激烈。建议选择幼师专业的学生在校期间认真学习，考取幼儿教师资格证，并积累相关实践经验，以提高就业竞争力。