中国顶尖大学的教授年薪存在较大差异，具体取决于多种因素，如大学层次、个人职称、教龄、研究成果等。以下是一些概括性的信息：

基本工资

清华大学和 北京大学等顶尖学府的教授年薪普遍在几十万到几百万不等。基本工资通常在15,000元左右，但随着职称和经验的增长，工资会显著上升。

985、 211等顶尖大学的教授年薪通常在20万左右，而其他一般大学的教授年薪可能在14万左右。

额外收入

教授们还会因承担科研项目而获得额外的奖励，这部分收入在某些情况下可能达到十几万甚至数十万。

年终奖和绩效奖金也是教授收入的重要组成部分，可能占到每年总收入的30%~40%。

地区差异

不同地区、不同高校的教师薪资水平存在差异。例如，北京、上海等一线城市的高校教师薪资相对较高，而一些211、985工程高校的顶级教师年薪可能达到20万至30万人民币左右，甚至更高。

在中西部经济欠发达地区，部分高校教师的月收入可能仅在5000-8000元之间徘徊。

特殊情况

存在一些特殊情况，如某些高校教师晒出的工资可能并不高，这可能与个人所在学校、学科、职称以及个人工作表现等因素有关。

综上所述，大学顶级教师的年薪因个人情况、所在学校、地区等因素而异，但总体来说，处于较高水平。建议具体了解某个教授的工资情况时，结合其职称、教龄、研究成果以及所在学校和地区等多方面因素进行综合评估。