根据最新的市场调研和招聘网站数据，以下是人力资源专业薪资排名情况：

金融行业

HR部门主管年薪接近8万元，经理年薪超过12万元。

互联网行业

薪酬普遍较高，但具体数字未提及。

咨询行业

薪酬较高，但具体数字未提及。

快消品行业

薪酬相对较高，但具体数字未提及。

制造业

薪酬水平相对较高，但具体数字未提及。

医疗保健行业

薪酬水平相对较高，但具体数字未提及。

教育培训行业

薪酬水平较高，但具体数字未提及。

文化传媒行业

薪酬水平相对较高，但具体数字未提及。

物流运输行业

薪酬水平较高，但具体数字未提及。

房地产行业

薪酬水平相对较高，但具体数字未提及。

从以上信息可以看出，金融行业的HR部门主管和经理年薪较高，分别为8万元和12万元以上。互联网、咨询、快消品、制造业、医疗保健、教育培训、文化传媒、物流运输和房地产行业的薪酬水平也相对较高，但具体数字未提及。

建议：

金融行业：由于HR部门主管和经理的年薪较高，如果考虑进入金融行业，可以重点关注HR部门的管理岗位。

互联网行业：虽然具体数字未提及，但互联网行业整体薪酬较高，可以关注HR岗位在互联网企业的机会。

其他行业：教育培训、文化传媒、物流运输和房地产行业等也提供了较高的薪酬水平，可以根据个人兴趣和职业规划选择合适的行业。