电气专业在酒钢的工作情况如下：

工资待遇

根据2023年10月的数据，酒钢集团公司平均工资为6279元/月，其中68%的工资收入位于区间6000-8000元/月，18%的工资收入位于区间4000-6000元/月。年终奖平均为8392元。

另外，也有数据显示，酒钢集团公司平均工资为6209元/月，其中30%的工资收入位于区间4000-6000元/月，23%的工资收入位于区间6000-8000元/月，年终奖平均3688元。

岗位与晋升

岗位的待遇和晋升机会很大程度上取决于个人与领导的关系以及工作表现。二本以下学历的毕业生几乎没有晋升机会。

技术人员的待遇相对较低，且定岗普遍偏低。

工作环境与压力

有员工反映，工作压力较大，且工资待遇中考核多、奖励少。

另外，工作环境方面，酒钢集团在西北地区的条件尚可，但整体行业正在转型中，普通工人工资不高，周围环境也不太繁荣。

技术岗位

电气仪表岗位是酒钢中较为技术性的工种，工资待遇较好，且工作相对轻松。

毕业生招聘

酒钢每年会招聘一定数量的应届本科毕业生，但许多毕业生由于不适应、不满意或怕苦怕累等原因会离职。

建议

电气专业的学生在考虑酒钢的工作时，应充分了解工资待遇和晋升机会，并做好承受一定工作压力的准备。

由于行业转型和竞争激烈，建议关注行业动态和市场需求，以提升自身竞争力。

如果追求稳定且压力较小的工作环境，可以考虑后勤等岗位。

对于希望学习技术并寻求更好待遇的毕业生，电气仪表岗位是一个值得考虑的选择。