移动通信专业的就业岗位主要包括以下几个方面：

通信设备研发：

负责通信设备的设计、研发与测试，适合通信设备供应商如华为、中兴、诺基亚等企业。

网络规划与优化：

参与通信网络的设计、优化与维护，提升网络质量和用户体验，适合通信运营商和通信技术服务公司。

移动通信系统基站安装与维护：

负责移动通信系统基站的安装、调试、维护和优化，适合通信工程技术人员。

移动通信网络运行维护与优化：

负责移动通信网络的日常运行维护和优化，确保网络的高效稳定运行。

移动通信网络应用场景的系统集成：

设计和实施移动通信网络的应用解决方案，适合有系统集成经验的企业。

移动应用产品经理：

随着移动互联网的发展，智能手机功能日益增强，iOS和Android系统应用开发需求旺盛，移动应用产品经理这一岗位人才稀缺，薪资待遇较高。

通信工程师：

掌握包括蜂窝移动无线系统、无绳系统、近距离通信系统等多种技术，发展前景广阔。

电信网络工程师：

负责计算机网络系统的日常运维、设备配置调整以及运行报告的撰写，人才稀缺，薪资水平较高。

通信技术工程师：

参与固态网络、移动设备生产以及移动服务和终端设备的提供，备受追捧，薪资待遇极高。

数字信号处理工程师：

随着集成电路和数字计算机的快速发展，数字信号处理工程师需求量大，薪资待遇较高。

电信行业销售人员：

从销售助理做起，晋升为销售工程师甚至销售经理，需求量大，职业发展空间广阔。

电信运营商工作人员：

门槛较低，工作机会众多，职业道路多样化，发展空间较大。

通信电源工程师：

技术性强，人才难得，相对薪酬较高。

这些岗位涵盖了移动通信专业的多个方面，从技术研发到网络维护，从产品管理到销售服务，为毕业生提供了广泛的职业选择和发展空间。建议根据个人兴趣和职业规划，选择合适的岗位进行深入研究和发展。