大学生就业保障金主要包括以下几种补贴：

就业见习补贴：

提供给吸纳离校2年内未就业高校毕业生和16至24岁登记失业青年参加就业见习的单位，用于支付见习人员的基本生活费、办理人身意外伤害保险和指导管理费用。

灵活就业社会保险补贴：

针对就业困难人员以及离校2年内未就业高校毕业生，对其灵活就业后缴纳的社会保险费给予一定数额的补贴。

小微企业吸纳社会保险补贴：

对招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生的小微企业，签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，给予最长不超过1年的社会保险补贴。

一次性吸纳就业补贴：

对招用毕业年度高校毕业生并签订1年以上劳动合同的中小微企业，每吸纳1人给予一定金额的一次性补贴。

自主创业社保补贴：

对自主创业的高校毕业生，如果其创办的企业符合特定条件，可能会给予社会保险补贴。

公共就业服务岗位补贴：

提供给在公共就业服务机构就业的高校毕业生。

社会保险补贴：

对毕业2年内未就业的高校毕业生，如果其个人缴纳社保费，可以到当地公共就业服务机构申领一定的社保补贴。

求职创业补贴：

对符合条件的低保家庭、脱贫家庭等毕业生，给予一次性求职创业补贴。

住房补贴：

对毕业三年内的本科及以上学历毕业生，根据学历不同，每月发放500元、800元、1200元的住房补贴，可连续发放36个月。

一次性安家费：

对首次就业创业并购买唯一商品住宅的硕士、博士，分别给予10万元、15万元的一次性安家费。

生活补贴：

对首次到平度市就业或自主创业，并在平度市缴纳职工社会保险的毕业生，根据学历不同，每月发放3000元、2000元、1000元的生活补贴，不超过36个月。

技能提升补贴：

在企业工作（含申领时已失业的原企业职工）高校毕业生，提供就业见习补贴和全民技能提升工程培训补贴，以及职业技能鉴定补贴。

一次性扩岗补助：

招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16-24岁登记失业青年，签订劳动合同并足额缴纳3个月以上社会保险费的企业，可按每招用1人不超过1500元的标准发放。

薪酬补贴：

一些用人单位会根据毕业生的学历、能力等因素，给予一定的薪酬补贴，以提高毕业生的工资待遇。

这些补贴政策旨在帮助高校毕业生更好地适应就业市场，提高就业率和企业招聘效率，同时减轻毕业生的经济负担。建议毕业生及时了解并申请相关补贴，以便充分利用这些政策支持。