移动通信专业的就业待遇整体较高，具体薪资水平受多种因素影响，包括岗位、工作经验、学历等。以下是一些关键数据：

初级岗位薪资

初级岗位起薪普遍在5000-8000元/月。

根据智联招聘的数据，移动通信专业的应届毕业生平均起薪在6000元以上。

有经验工程师薪资

具有一定经验的工程师年薪可达15万元以上。

具有2-3年工作经验的工程师年薪约为15万元左右。

中级工程师（3-5年工作经验）的平均月薪约为15881元。

资深专家级别的工程师月薪可超过35,000元，甚至更高。

高级技术专家薪资

高级技术专家年薪可突破30万元。

资深专家级别的工程师月薪可超过35,000元，甚至更高。

薪资分布

根据可从事岗位薪酬分析，移动通信技术专业的薪酬区间为4.5-50K，其中64.8%的岗位薪资在10-30K/月。

移动通信工程师的月均薪资范围在10K-12K占比14.0%，12K-15K占比4.0%，15K-20K占比19.0%，20K-30K占比34.0%，30K-50K占比20.0%。

学历影响

本科学历的移动工程师平均月薪约为18058元。

大专学历的移动工程师平均月薪约为8082元。

岗位差异

研发岗位的工资较高，在7000元左右。

技术支持岗位的工资较低。

综上所述，移动通信专业的就业待遇较为优厚，尤其是对于有经验和高级技术专家级别的岗位，薪资水平更为可观。建议学生在选择职业方向时，可以优先考虑那些薪资较高、技术性较强的岗位，如研发、高级技术专家等。同时，不同学历和岗位之间的薪资差异也较大，学生应根据自身情况做出合理选择。