就业是否非得看专业，这个问题并没有一个绝对的答案，因为它涉及到多种因素的综合考量。以下是一些不同的观点：

不一定非得看专业

就业岗位与大学专业不对口已成常态，原因可能包括“专业能力不够强”、“行业竞争太激烈”和“不感兴趣”。

找工作不一定要和专业相关，可以根据社会需求、个人技能、职业规划等因素来决定。

除了技术性很强的工作，大部分工作其实不必强调工作和专业对口。

专业对口有一定优势

如果专业在市场上需求量大，不可替代性强，那么选择和专业对口的工作会有更好的就业前景和工资待遇。

专业可以让一个人工作具有优势，并且有较大上升空间。

综合考量

教育水平越高，就业机会越多，个人技能（包括专业技能和工作经验）是影响就业的重要因素。

明确的职业目标和规划有助于个人在就业市场中找到合适的定位。

职业技能培训能够提升劳动者的就业竞争力。

建议

自我评估：首先了解自己的兴趣、能力和职业目标，选择与之相匹配的工作。

市场调研：通过招聘网站、行业报告等途径，了解不同专业的市场需求和就业前景。

灵活应变：保持开放的心态，愿意尝试不同领域的工作，通过自学或培训提升自己的技能。

长期规划：制定长期职业规划，不断学习和提升自己，以适应不断变化的就业市场。

综上所述，就业并不一定要严格看专业，但专业知识和技能仍然是重要的基础。在选择职业时，综合考虑个人兴趣、市场需求、职业规划等多方面因素，将有助于找到更适合自己的工作。