加入大学部门可能会带来以下压力：

时间管理压力

加入部门后，可能需要投入额外的时间和精力，这可能会影响你的学习和其他活动。

工作压力

部门内可能会有任务压力和竞争，需要你具备一定的工作能力和抗压能力。

利益关系压力

部门内可能存在利益关系和权力竞争，这可能会让你感到压力和不安。

个人兴趣与专长的匹配

选择与自己兴趣和专长相符的部门会更有利于个人发展，否则可能会感到不快乐和缺乏成就感。

适应新环境的压力

刚进入一个陌生的部门，可能会感到不知所措，需要时间去适应新的工作环境和人际关系。

工作强度与难度

某些部门如纪检部、外联部等，工作难度较大，可能需要付出更多的努力和时间。

社交压力

部门内可能会有较多的社交活动，这可能会让你感到压力，尤其是对于那些不擅长社交的人。

荣誉与责任的平衡

作为部门成员，你可能需要在荣誉和个人责任之间找到平衡。

综上所述，加入大学部门确实会带来一定的压力，但通过合理的时间管理、选择与自己兴趣和专长匹配的部门、积极适应新环境以及学会平衡工作与社交，可以有效地应对这些压力。建议在决定是否加入部门时，充分了解各部门的工作内容和要求，并结合自己的实际情况做出选择。