在煤矿行业中，以下几个岗位通常被认为是比较好的：

调度室：

调度室是煤矿的“黄埔军校”，负责生产管理和安全管理工作，是煤矿运营中的关键部门，因此前途很好。

技术科：

技术科负责指导和矿井机电设备管理工作，工作相对轻松且工资待遇良好。此外，技术科还需要制止违反煤矿安全技术规程、操作规程、作业规程的行为。

安全科：

安全科负责煤矿的消防设施、井下作业以及矿井布置，由于工作直接关系到生产效率和员工安全，因此待遇较好且晋升空间大。

设备管理员：

设备管理员在科长的领导下，负责设备入库验收、记录设备参数等工作，需要一定的技术和管理能力。

安监处：

安监处负责检查矿井对安全生产方针和各项规章制度的落实情况，工作性质类似于安全科，但职责更侧重于监督和管理。

采煤和掘进系统岗位：

包括采煤队和掘进队的技术员、副队长、队长等，这些岗位通常要求具备采矿工程相关的专业知识和实践经验，是煤矿的一线生产力。

通风与安全系统岗位：

包括通风技术员、区队副队长、队长等，通风与安全专业是保障矿工生产安全的重要环节。

矿山机电专业岗位：

包括机电队技术员、副队长、队长等，矿山机电专业服务于矿山的机电系统。

办公室岗位：

对于大学生而言，从事煤矿系统中的办公室工作，由于处于管理核心地位，晋升速度会更快一些。

辅助单位岗位：

如保运队、运输队、绞车队等，虽然工资相对较低，但工作强度小、工作环境较好，且危险系数相对较小。

建议

如果你有技术背景和管理能力，调度室、技术科和设备管理员是不错的选择，这些岗位不仅待遇好，而且发展前景广阔。

如果你重视安全管理和监督，安全科和安监处也是很好的岗位，工作稳定且责任重大。

如果你是采矿工程、通风与安全或矿山机电专业的毕业生，采煤和掘进系统、通风与安全系统以及矿山机电专业的岗位将为你提供丰富的职业发展机会。

如果你希望有稳定的工作环境且压力较小，辅助单位岗位也是一个不错的选择。

对于刚进入煤矿行业的人来说，办公室岗位可能是一个较好的起点，有助于快速积累管理和人脉资源。