高考监考老师在监考过程中若发现违规行为，将根据情节轻重受到相应的行政处分。这些措施可能包括：

警告：

对于轻微的违规行为，可能会给予警告。

记过：

对于较严重的违规行为，可能会给予记过处分。

职务降级：

若违规行为严重，可能会导致职务的降级。

撤职：

在更为严重的情况下，可能会被撤职。

开除：

对于情节特别严重的违规行为，可能会被开除。

此外，如果监考老师的违规行为构成犯罪，将依法追究刑事责任。

针对一些较轻的违规行为，教育部门可能会采取以下措施：

批评教育：

对监考老师进行批评教育，责令其认识错误。

责令检查：

要求监考老师书面检查，反思自己的行为。

通报批评：

在内部或公开场合对监考老师进行通报批评。

取消评优职级晋升资格：

取消监考老师在评奖评优、职务晋升等方面的资格。

建议：

严格执法：

教育部门应严格按照规定处理监考老师的违规行为，确保考试的公正性和权威性。

教育培训：

定期对监考老师进行职业道德和监考技能的培训，提高其职业素养和责任感。

监督机制：

建立健全的监督机制，确保监考老师的监考行为受到有效监督，防止漏监和失职。