职校招生职能职责主要包括以下几个方面：

招生组织与计划制定

根据国家招生方针、政策及学校实际情况，制定具体的招生规章和招生计划。

确定招生人数、专业设置、招生政策等内容，确保招生工作与学校发展战略一致。

市场调研与生源拓展

开展广泛的市场调研，了解企事业单位的人才需求信息，及时调整招生计划。

拓展招生渠道，提高招生质量，协同各部门推进校企合作，扩大订单教育覆盖面。

招生宣传与咨询

负责招生宣传及咨询活动，组织、培训招生队伍，提供新生资格审核及录取工作。

设立招生咨询热线，解答学生和家长的疑问，提供招生信息和指导。

录取与新生管理

组织并成立招生录取工作小组，负责招生录取工作。

负责新生入学后学籍核查工作，做好新生各类数据的统计分析及上报。

毕业生跟踪与就业服务

负责毕业生跟踪调查，拟定年度毕业生就业方案及实施意见。

建立就业网点，组织毕业生应聘工作，提供就业指导和推荐服务。

部门管理与协调

负责招生部门人员的考勤、考核与奖惩工作。

加强与学校相关部门的沟通、合作，协助教学处、学生科及各教研组做好学生管理工作。

文件与资料管理

负责招生章程、招生简章等各类招生宣传资料的拟定、印制和归档工作。

负责招生工作中形成的有关资料的收集、整理、归档工作。

信息化建设与维护

负责招生信息网的建设、完善和管理工作。

利用网站及其他媒介开展招生宣传。

其他相关工作

完成领导交办的其他工作，如协同中职学校、普通高中对接工作等。

这些职责涵盖了从招生计划的制定到新生管理、毕业生跟踪以及部门协调等各个环节，确保职校招生工作的顺利进行和高效完成。