技校春季招生减少的原因主要有以下几点：

招生渠道单一：

技工院校主要依赖自主招生，而教育部门管辖的中职、高职学校会优先考虑保证其生源。这种招生形式和渠道相比职业学校处于劣势，直接影响技工院校的招生数量。

生源文化程度较低：

技工院校主要招生来源是中考分数达不到高中录取分数线的初中毕业生。这些学生中，成绩较好的学生往往选择报考职业院校或“春考班”，而剩下的学生多数基础文化程度低，学习习惯较差，甚至有一些“问题”学生，这使得技工院校的招生对象质量不高。

社会偏见：

许多人仍然认为读技校是一条“下等”的选择，这种传统观念深深扎根在不少家庭和学生心中。尤其是在高考制度的影响下，很多家长宁愿把孩子送进普通高中，也不希望他们去技校学习技能。

教育机制和课程设置问题：

虽然不少技校在努力提升教学水平，但整体教育质量仍然存在差距。一些技校专业设置不完善，实习机会少，导致学生在校期间无法获得真正的实践经验，而这正是企业最看重的部分。

校企合作缺乏制度规范：

校企合作不够规范，职业教育“立交桥”尚未完全打通，使得中职学生难以进一步继续提升学历和技术水平，中职容易成为“断头教育”。

高就业率并未带来高入学率：

尽管技校毕业生就业率高，但并未带来高入学率。部分中职学校为了抢生源给初中校长或班主任老师高额回扣，导致运行成本大幅抬升，且学生中途流失外出打工的现象严重。

综上所述，技校春季招生减少的原因是多方面的，包括招生渠道单一、生源质量不高、社会偏见、教育机制和课程设置问题、校企合作不规范以及高就业率未带来高入学率等。要改善这一状况，需要从多方面入手，包括拓宽招生渠道、提高教育质量、改善社会观念、完善教育机制以及加强校企合作等。