招生老师主任的职责主要包括以下几个方面：

全面负责招生工作

在主管院长的领导下，全面负责招生办公室的工作。

全面负责招办工作，统筹协调招办各岗位工作。

制定招生计划

依据办学规模和人材市场的需要拟订年度招生书业计划，经学院审批后报上司主管部门同意。

组织编制分专业招生计划和分省生源计划。

负责制定学校年度招生章程。

组织与实施

在主管院长领导下负责招生工作的组织和实行，确实达成年度招生计划。

负责招生工作人员的选派。

组织落实艺术专业招生工作。

负责招生外出宣传工作的组织与管。

信息宣传与推广

负责招生信息的宣传工作，包括制作招生简章、宣传材料，组织招生宣传活动。

利用各种媒体（如网站、社交平台、线下宣讲会等）进行招生宣传，提升学校的知名度和吸引力。

政策研究与分析

深入研究国家和地方的招生政策，分析市场需求和竞争状况，确保招生工作的合规性与科学性。

根据政策变化，及时调整招生策略，以适应新的市场环境。

协调与管理

牵头组织新生入学的报到注册工作。

负责组织、安排、管理学校值班招生老师。

负责新生入校后同教务处的交接工作。

负责协调招生工作中各招生老师之间的关系。

培训与发展

培训招生教师。

组织招生就业指导办人员积极参加政治学习，提高思想认识，树立服务意识和全面观念。

总结与分析

负责招生过程中进度并及时总结分析，找出新的招生方法。

招生结束后，仔细做好招生总结。

这些职责涵盖了招生工作的各个方面，从计划的制定与实施，到信息的宣传与推广，再到政策的分析与调整，以及团队的协调与管理。招生老师主任需要具备较强的沟通能力、组织能力和分析能力，以确保招生工作的顺利进行。