清华大学和北京大学作为中国顶尖的高等教育机构，对招生老师的招聘条件非常严格和高标准。以下是一些主要的招聘条件：

学历要求

一般要求应聘者拥有博士学位。

对于国内著名高校毕业的博士，也有一定的招聘需求。

科研经历和能力

需要具有国内外知名高校或科研机构从事科学研究的经历。

需要具备卓越的学术能力和独立开展科学研究的能力。

需要有较高的科研成就和发表高水平学术论文的能力。

语言能力

需要具备良好的中英文文献阅读和撰写能力。

教学能力

需要具备较强的团队协作及教学能力。

其他条件

需要遵守我国宪法和法律，具有良好的品行。

需要具备岗位所需的专业或学术背景。

需要适应岗位要求的身体条件。

对于教研系列候选者，需要有明确的学术方向、活跃的学术思想、独立开展高水平学术研究的能力，以及取得本学科方向国内领先或国际先进水平的研究成果的潜力。

优先条件

具有带过两届高三经历，高考成绩显著，在全州具有较强的影响力。

须具有带过2个及以上清华、北大学生经历的骨干教师。

所带学生有多人考取清华大学、北京大学。

所带学生多人次参加全国中学生参加奥林匹克竞赛获得省二等奖以上奖励。

待遇

年薪30至50万，并享受10万至50万住房补贴。

按恩施州公立学校教师同等标准全额购买五险两金。

教师子女可自主选择各层次班级就读，并减免相关费用。

达到一定条件后，工资可增加50%。

综合以上条件，清华北大对教师的招聘非常严格和高标准，要求应聘者不仅在学术上具备卓越的能力，还要有良好的教学能力和团队协作精神。同时，对于有丰富教学经验和突出教学成果的教师，学校会提供更为优厚的待遇。