招生就业工作主要负责学校的招生和毕业生就业指导与服务工作。具体职责包括：

招生工作

制定招生政策、制度及相关文件。

组织和实施招生宣传工作，包括编制招生专业介绍、举办招生宣传活动等。

安排招生录取工作，包括编制分省分专业的招生来源计划、协调和处理招生录取工作中的问题等。

组织新生报到注册工作，对录取的新生进行复查并处理发现的问题。

对新生各类数据进行统计分析，总结汇总上报年度招生情况。

就业工作

制定毕业生就业政策和工作细则，提出工作目标并制定工作计划。

构建就业指导与服务工作体系，协调、督促、检查、指导各系就业工作。

开发就业市场，发展就业基地，联系用人单位，拓宽就业渠道，推荐毕业生。

向用人单位发布毕业生生源信息，向毕业生发布就业需求信息，组织和安排招聘活动。

组织实施对就业工作人员的培训工作。

开展职业素质测评和职业生涯规划辅导，进行就业观念、求职技巧及就业法律知识指导。

组织全校毕业生与用人单位的双向选择活动。

负责毕业生信息资格审查、推荐表、就业协议书发放、审核、管理，办理毕业生相关手续等工作。

负责毕业生就业市场的开拓工作、就业信息发布，开展毕业生就业供需见面、双向选择活动以及各类专场招聘会。

负责就业指导和服务，包括就业指导课教学、课程建设、教师培训等相关工作。

收集发布需求信息，推荐本校毕业学生，组织双向选择活动，办理就业相关手续等工作。

负责本科生学生档案管理，做好就业单位及毕业生的回访工作。

其他职责

进行社会人才需求调研，专业设置论证，拓展产学合作教育途径。

开辟就业市场，畅通毕业生就业渠道，完善毕业生就业市场，构建就业网络。

协调和处理招生录取工作中的各种问题。

对新生各类数据进行统计分析，总结汇总上报年度招生情况。

开展招生与就业工作的业务培训工作。

完成上级部门和学校领导交办的其他工作。

这些职责涵盖了从招生计划的制定与执行、招生宣传与推广、招生录取、新生报到注册、就业指导与服务工作、就业市场的开拓、毕业生信息资格审查与手续办理，到就业市场的分析与统计等多个方面，旨在确保学校能够吸引优质生源，并有效促进毕业生的就业。