招生策划职员的任职要求通常包括以下几个方面：

教育背景 ：

大专及以上学历，市场营销管理类或相关专业优先。

工作经验 ：

具有相关工作经验，有教育行业市场策划工作经验者优先。

具备1-3年及以上招生推广工作经验，有成功案例者优先。

技能要求 ：

市场策划、品牌运营、教育培训。

活动策划、广告策划、品牌策划。

市场信息收集、策略规划。

网络推广及线下活动策划。

数据分析能力，能运用Excel、Python等工具进行数据处理与分析。

熟练使用社交媒体平台，如微信、微博等，有良好的文案撰写及传播能力。

项目管理和执行能力。

创意和创新能力。

沟通和协调能力。

领导和团队管理能力。

学习和创新能力。

个人素质 ：

具有良好的表达沟通能力，爱岗敬业，有良好的职业道德。

积极上进，对工作充满激情，有责任心，有团队合作精神。

具备良好的客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力。

有招生经验或市场团队（或学生会）管理经验者优先。

可接受应届毕业生，新人公司可免费提供一对一岗前培训。

具备创新性思想，强协调能力，良好的心理素质。

其他要求 ：

熟悉自己培训学校开设专业的特点，了解学校各专业。

熟悉自己所宣传的客户（招生代理）、学生及家长，并进行分类管理。

能够适应新的趋势和技术，不断更新自己的知识和技能。

这些要求涵盖了教育背景、工作经验、专业技能、个人素质和其他相关要求，全面而具体地描述了招生策划职员需要具备的能力和素质。