职高（职业高中）的招生手段多种多样，旨在吸引不同背景和需求的学生。以下是一些常见的招生方式：

传统高考 ：

通过全国普通高等学校招生考试（高考）进行录取，这是最普遍的一种方式。

单独招生 ：

高职院校根据自身特点及地区经济社会发展特点独立组织考试录取，这种方式低分高就，落榜后不影响录取。

综合评价考试招生 ：

结合高中学业水平考试和职业倾向测试作为录取依据，这种方式更全面地评价学生的能力和潜力。

对口招生 ：

面向中职学校毕业生，考试内容包含技能和文化素质考核，为职校生提供继续深造的机会。

校内招生 ：

中专学校直接向初中或高中学生发放宣传资料，吸引学生自主报名。

地面推广 ：

拜访当地中学，递交招生简章，与校方合作，这种方式直接且有效。

学生转介绍 ：

通过初三学生介绍其同学，利用学生之间的口碑传播来吸引新生。

网络推广 ：

包括百度竞价排名和免费SEO，通过网络平台吸引潜在学生。

电话销售 ：

通过电话进行招生宣传，覆盖更广泛的潜在学生群体。

家访 ：

对潜在学生进行家访，进行招生宣传，这种方式能更深入地了解学生的家庭背景和学习情况。

五年制高职 ：

招收初中毕业生，实行五年一贯制的高等职业教育。

高职扩招 ：

针对特定人群如退伍军人、下岗职工、农民等进行的招生。

春季高考 ：

针对中等职业学校和职业高中的毕业生进行的一种招生方式，考试内容和形式与普通高考有所不同，主要考察职业技能和综合素质。

成人高考 ：

针对在职人员的一种学历提升方式，不属于全日制教育，但可以获得国家承认的专科学历。

自主招生 ：

部分高职院校可以自主确定入学标准、进行入学考试和录取，这种方式给予院校较大的招生自主权。

单招 ：

高职院校独立组织的招生考试，主要面向中等职业学校和职业高中的毕业生，考试内容和形式相对独立，录取标准由院校自主确定。

中高职贯通招生 ：

包括面向初中应届毕业生的三二分段制和五年一贯制，以艺术、体育、护理、学前教育以及技术含量高、培养周期长的专业为主。

注册入学 ：

对象为普通高中或中等职业学校毕业生，由招生院校根据申请注册学生学习成绩、德智体综合素质表现或专业技能水平等方面审核确定录取资格。

技能拔尖人才免试招生 ：

针对在职业技能方面表现突出的学生，可以免除考试直接录取。

分类考试 ：

高职院校的考试招生与普通高校考试招生相对分开，采取“文化素质+职业技能”评价方式。

这些招生手段各有优势，学校通常会根据自身情况和学生需求，选择合适的招生方式。对于学生来说，了解这些招生方式可以帮助他们更好地规划自己的升学路径。