应聘学校行政专员的原因可以从多个角度来考虑：

稳定的工作环境 ：学校行政专员通常在稳定的工作环境中工作，无需直面教学压力，工作时间相对固定，如朝九晚五，并有餐饮和住房补贴。

良好的薪资待遇 ：该岗位的薪资水平相对较高，全国平均薪资在6000-8000元之间，加上公积金和其他补贴，实际到手收入可超万元。

广阔的职业前景 ：教育行业作为社会基石领域，前景极为广阔。随着学校规模扩张和管理精细化需求提升，对行政专业人才的需求将持续攀升。

多任务处理能力 ：行政专员需要同时处理多个任务和项目，因此适合具备优秀多任务处理能力的人。

细致的注意力和组织能力 ：行政工作对细节要求高，需要良好的组织能力来处理文件、安排会议和行程等任务。

沟通和人际关系能力 ：行政专员需要与各个部门和员工进行有效沟通，处理与他们之间的关系，因此适合具备良好沟通和人际关系能力的人。

掌握办公软件和技能 ：熟练使用办公软件如Microsoft Office套件是行政专员的基本技能。

晋升通道明朗 ：该岗位晋升通道明朗，表现卓越可逐步晋升至更高层级行政管理职位。

个人兴趣和热情 ：有些人选择行政工作是因为喜欢这项工作，能激发工作热情，并且有相关的工作经验。

匹配度 ：应聘行政专员还需考虑个人与岗位的匹配度，包括性格、态度、学习能力等。

综上所述，应聘学校行政专员的原因包括稳定的工作环境、良好的薪资待遇、广阔的职业前景、多任务处理能力、细致的注意力和组织能力、沟通和人际关系能力、掌握办公软件和技能、晋升通道明朗以及个人兴趣和热情等。如果你具备这些条件，并且对该岗位有浓厚的兴趣，那么应聘学校行政专员可能是一个不错的选择。