马洼学校有一系列的管理规定，涵盖了教学、教师出勤、备课、上课等多个方面。以下是一些主要的规定：

课程安排与监督 ：

学校会提前安排好课程总表、班级课程表、教师任课表和作息时间表。

教师需严格按课表上课，不得挪用或挤占其他课程。

教导处会依据坐班制度进行监督和巡查，每天上、下午各检查一次，并记录查课情况，发现问题及时整改。

教师管理制度 ：

教师必须按时上下班，准时填写签到册，有事需请假并获得批准。未签到、迟到、早退或旷工将受到相应的处罚，如扣发津贴、年终考核扣分等。

教师每学期有三天假期（特殊原因除外），超假将按课节次计算，并扣发津贴。

教学常规管理 ：

教师需在开学第一周写出学期计划、单元计划和课时计划，并需先写好教案，组长签字后才能上课。

语文、数学教师每周至少写两节电教课，音乐、美术、科学、品德与生活等课程全部采用电教课。缺少课时教案将扣分。

教师需按时上下课，不得迟到早退，合理分配教学时间，充分应用电教资源，尊重学生个体差异，鼓励学生提问。

教研与反思 ：

学校制定了《教研活动制度》和《教师听课、评课制度》，促进教师的专业发展和反思。

教师需进行教学工作量量化，并制定《作业月检查制度》以检测教学效果。

学校还制定了《马洼小学教师干部职工考核方案》，以激励教师的工作积极性，并公平、公正、公开地评价教师的教学效果。

这些规定旨在确保学校教学工作的有序进行，提高教学质量，并促进教师的专业发展。建议教师和学校管理层严格遵守这些规定，以维护良好的教学秩序和校园环境。