高中生在国企中的就业机会相对有限，但仍有一些途径可以考虑：

基层岗位 ：一些国企的基层岗位如销售、客服、行政助理等，可能会对学历要求相对宽松一些，更看重个人能力和潜力。

特定行业 ：某些特定行业的国企可能会对学历的要求较低，例如铁路局等，但这种情况较为少见。

临时工作人员 ：一些国企可能会招聘临时工作人员，如文员、销售代表、技术工人等，这些岗位可能对学历没有严格要求。

成人大专学历 ：成人大专学历在某些国企中也是被认可的，但具体情况还需根据企业要求而定。

边工作边学习 ：一些国企可能承认函授本科等成人高等教育学历，高中生可以通过这种方式提升自己的学历，从而增加就业机会。

特殊渠道 ：通过学校现代学徒制等途径，学生可以在相对低的录取分数线上进入国企工作。

建议

提升学历 ：如果可能，建议通过正规途径提升自己的学历，如参加高考、成人高考等，以便获得更好的就业机会。

积累经验 ：在进入国企之前，可以通过实习、兼职等方式积累相关经验，提升自己的竞争力。

关注招聘信息 ：密切关注国企的招聘信息，了解具体的招聘要求和流程，及时投递简历。

网络资源 ：利用网络资源，如招聘网站、社交媒体等，拓宽求职渠道。

总之，虽然高中学历在国企中的就业机会有限，但通过以上途径，仍有机会进入国企工作。