上海二工大老师待遇如何

2025-03-09 09:19:56
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上海第二工业大学老师的待遇如下:

学科带头人 :实行年薪制,房贴100-400万元,配套科研启动费等,待遇一人一策,具体面议。

应届博士 :

紧缺专业(由学校认定),可享受房贴30-50万元;其它专业,房贴15-30万元,配套科研启动费等。

符合上海市事业单位进编条件的录用人员,纳入正式编制。

基本工资 :

税后到手约11万元。

讲师(科研岗)工资收入位于区间8000-10000元/月。

其他福利 :

安家费约18万元。

副教授职称的老师,工作约四千元/月,加公积金五千五百多,年底奖金有两万元,还有123的福利房。

新录取的博士两年内每月1000元生活补贴。

辅导员住学校宾馆,具体待遇未详。

五险一金等。

其他事项 :

符合上海市事业单位编制条件的应聘者,将被纳入正式编制。

外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上。

综合以上信息,上海第二工业大学老师的待遇较为优厚,尤其是对于学科带头人和应届博士等高层次人才,提供了非常高的房贴和科研启动费等福利。基本工资和其他市属大学差别不大,讲师的工资收入也相对较高。此外,学校还提供五险一金、安家费、生活补贴等福利。对于符合上海市事业单位编制条件的应聘者,还将纳入正式编制。