专业HR经理的待遇情况如下：

基本工资

人力资源经理的基本工资大约为4000元左右，有工作经验的可以达到5000-6000元，甚至月入过万。

薪资范围

根据不同岗位的人力资源管理人员，工资待遇也有所不同。例如，人事专员的工资范围为2000元至4000元，绩效经理为8000元至15000元，薪酬经理和招聘经理的工资范围为8000元至1.5万元，人力资源管理师一般在1万元左右，最高不超过2万元，而总监级别的收入可达2万元至3万元。

市场趋势

随着国内公司不断增多和对人才的重视，人力资源经理的就业前景将会很好，薪资水平有较大的增长空间。

高级职位薪资

在上市公司或欧美企业，人力资源总监的年工资可达到100-150万元甚至更高。

学历与工作经验

学历和工作年限也是影响薪资的重要因素。例如，人力资源专业经理的月均薪资范围在8K-30K之间，工作年限越长，平均月薪越高。

地域差异

不同城市的发展水平也会影响人力资源经理的薪资。在一线城市和大公司，薪资水平通常更高。

综上所述，专业HR经理的待遇整体来看是相对较高的，并且随着经验的积累和职位的提升，薪资水平有较大的增长空间。建议在选择工作时，可以综合考虑所在城市的发展水平、公司规模以及自身的经验和能力，以获得更准确的薪资预期。