资源勘查就业难的原因主要有以下几点：

工资不理想：

资源勘查专业的工资相对较低，导致很多学生选择考研，从而减少了就业市场的竞争者数量。

行业调整：

前几年地勘队伍的扩张以及国家对资源勘查项目的调整，使得很多地质队面临无米下锅的现象。地勘队伍由事业单位改为企业编制，推向市场后，市场竞争更加激烈，导致就业难度增加。

专业资历浅：

资源勘查工程专业的资历较浅，在学术研究和学生资源方面不占有优势，这也影响了毕业生的就业前景。

工作环境和条件艰苦：

资源勘查工程的工作通常需要在野外进行，条件较为艰苦，虽然有一定的补助，但相对于室内工作来说，辛苦程度较高，这也使得一部分人望而却步。

行业效益差：

比如石油行业，近年来效益较差，大型国企在资金紧张的情况下会进一步压缩员工福利，导致行业就业前景不乐观。

人才供需不平衡：

尽管资源勘查工程专业符合当前工业经济建设的人才需求，但由于专业资历浅和人才供给过剩，导致就业难度增加。

综合以上因素，资源勘查专业的就业形势较为严峻，但也不能一概而论。随着国家对资源重视程度的提高和经济的发展，资源勘查工程专业的就业前景仍然广阔。建议学生在选择专业时，可以综合考虑行业前景和个人兴趣，做出更为明智的选择。