大学高职老师的工资水平受多种因素影响，包括地区、学校、职称、学历、经验等。以下是一些具体的工资情况：

一般基本薪资

在广西南宁市某高职院校工作的高职老师，每个月的基本工资待遇到手大概是4000元，再加上课时费1200元，合计大约5200元。

带绩效和福利

在广州地区某高职院校工作的副教授，工资卡两张，一张统发卡到手将近9000元，另一张校发卡到手4000多元，年底绩效4万多，另外还有一个核增绩效8万多，年到手大约33万元。

不同地区的差异

在湖南XX职业技术学院，2019年入职的老师，之前到手工资大约4500元，但2021年开始工资绩效降低，现在到手不到4000元。

在河南某职业本科大学，合同老师的月工资为4300元，编制老师的月工资为5000元。

综合收入

有数据显示，大学老师的月薪普遍在4.5K-50K之间，其中60.5%的岗位月薪集中在6-10K，年薪则在7-12万元之间。

建议

地区选择：选择在经济发达地区的高职院校工作，通常工资待遇会更高。

职称晋升：职称的晋升可以提高老师的工资待遇，因此建议老师们积极提升自己的职称。

教学经验：丰富的教学经验也有助于提高工资待遇，因此建议新入职的老师多积累实践经验。

这些数据提供了一个大致的工资范围，但具体情况还需根据个人的地理位置、学校类型、职称等因素进行具体分析和了解。