大学财经老师的工资因多种因素而异，包括学校类型、地区、职称以及个人能力等。以下是一些概括性的信息：

一般工资水平

讲师的工资一般在几千元不等，具体数额取决于所在城市和学校类型。

副教授和教授的工资通常在四千到五千元之间，具体数额也取决于所在城市和学校类型。

行政人员的工资通常在几千元左右，具体数额也取决于所在城市和学校类型。

具体案例

在云南财经大学，老师的月收入从5000元至20000元不等，基本工资、教龄工资、职称工资、课时工资、绩效工资、特优津贴等构成。

山东财经大学老师的月基本工资普遍为1.8万元左右，本科学历的教授月基本工资甚至可达到2.5万元，而讲师或助教的月基本工资则在8000元至1.2万元不等。

地区差异

在一线城市和东部发达地区，大学老师的工资待遇相对较高。例如，北京、上海的助教每月6000-8000元，讲师8000-12000元，副教授12000-18000元，教授上限能达到2万元以上。

在三四线城市或者偏远地区，工资水平会低一些，但会有额外的补贴，如安家费、住房补助等。

学校级别

985/211高校的教授年收入可达30万元，副教授年收入在15-20万元之间，讲师年收入在10-15万元之间，行政人员年收入在10-20万元之间。

普通本科院校的教授年收入在10-15万元之间，讲师和副教授年收入在8-12万元之间，行政人员年收入在6-10万元之间。

专科院校的工资水平相对较低，整体在5000-10000元之间。

建议

选择学校：如果追求高工资，可以考虑一线城市的985/211高校。

提升职称：职称的提升通常会带来工资的增加，因此应努力提升自己的职称。

地区选择：在考虑工作时，可以结合自己的职业规划和对生活质量的期望，选择在发达城市或学校工作。

这些信息提供了一个大致的工资范围，但具体情况还需根据个人的实际情况和所在学校的具体政策来确定。