大学老师每年发表的论文数量 并没有一个统一的标准，它取决于多个因素，包括学科领域、教学任务、科研投入以及个人学术目标等。以下是一些具体的参考范围：

学科领域

科学学科：老师每年通常需要发表2-4篇论文。

社会科学学科：老师每年通常需要发表4-6篇论文。

职称要求

高级职称：评高级职称至少需要3篇左右论文，并且要在核心期刊上发表。

中级职称：具体数量要求可能因学校而异，但通常不少于2篇。

论文类型

学术期刊论文：一般要求论文字数在5000至10000字之间，有些期刊可能接受更短或更长的论文。

教学管理与教育研究类论文：建议正文长度在5000至8000字之间。

毕业论文：本科生毕业论文通常要求字数在5000至8000字之间，硕士毕业论文可能要求达到3万至5万字。

其他因素

个人学术目标：有些老师可能会根据个人的学术兴趣和研究方向，发表更多或更少的论文。

学校政策：不同高校对教师发表论文的数量和质量有不同的要求，这些要求通常会在学校的职称文件或科研政策中明确规定。

综上所述，大学老师每年发表的论文数量是一个相对灵活的数字，需要结合具体情况进行评估。建议老师们根据自己的学科特点、教学任务以及科研目标，制定合理的论文发表计划，并在保证论文质量的前提下，尽量达到所在学校的要求。