中国石油大学女生就业情况需要综合考虑多个因素，包括行业特点、学校与专业、就业率与职业发展等。以下是一些关键点：

行业特点

石油行业是一个传统且特殊的行业，通常被认为是男性主导的领域。女生在就业时可能会面临一些挑战，如性别歧视、工作强度大、环境艰苦等。

学校与专业

中国石油大学作为211院校，虽然有一定的学术声誉，但其专业设置可能更偏向工科，与北京市的城市规划不太匹配。此外，学校的性别比例也可能影响女生的就业机会。

就业率与职业发展

虽然石油大学的主干专业就业率较好，但女生的就业率相对较低。很多女生选择考研，以提升自己的专业水平和竞争力。

石油行业的多元化和绿色低碳转型也为女生提供了更多的就业机会，如人力资源管理、环境保护、油气储运等领域。

性别比例与工作环境

石油行业的野外工作性质使得女生在就业时面临较大不便，很多单位在招聘时更倾向于男生。

政策支持与行业趋势

随着社会的发展和能源行业的转型，石油行业对女性的需求在增加。许多岗位对女生更友好，甚至优先招聘。

综上所述，中国石油大学的女生在就业方面存在一定的挑战，但也有不少机会。女生在就业时可以通过选择适合自己的专业、提升自身素质和能力、以及关注行业政策和趋势来提高自己的就业竞争力。建议女生在报考和就业过程中，充分了解行业特点，发挥自身性别优势，选择适合自己的就业方向。