成都大学女老师的工资因个人职称、工作经验、所在区域等因素而异。以下是一些概括性的数据：

基本工资

初级教师或刚入职的教师，在没有职称的情况下，基本工资可能在2300元左右，随着转正和职称晋升，工资会有所上涨。

有经验且职称较高的教师，基本工资可能达到3200元左右，加上住房公积金后，总收入可能在4500元左右。

工资范围

大学老师的工资一般在5000到8000元左右，但具体数额会因上述因素而有所不同。大学老师的收入通常包括基本工资、课时工资（绩效工资）和奖金。

大学教师的月薪水平在中国一般在7000元到20000元之间。年终奖和其他福利（如公积金）也是收入的一部分，但具体数额会根据学校政策和个人情况而异。

具体案例

在成都，不同区域的教师工资有所不同。例如，龙泉驿区的月工资约4500元，年绩效最多3万元，公积金双边不到2000元，年薪不到9万元。郫都区的月工资约1977元，公积金598元，绩效4-5千/学期，年薪约8万元。双流区的基本工资2370元，延时1800元，政府年补贴5.5万元，绩效年1.8万元，公积金双边3500元。

高级职位

985大学的副高硕导一年的收入相当可观，税后近20万。这其中包括了基本工资、科研奖励等各种收入。

建议

了解具体学校政策：不同学校的工资政策会有所不同，建议具体了解目标学校的薪酬体系。

考虑个人因素：职称、工作经验、所在区域等因素都会对工资产生影响，这些因素在求职时应予以充分考虑。

咨询行业内人士：可以通过校友、同行等渠道了解更具体的工资情况，以便做出更准确的职业规划。