大学老师的年终津贴数额因学校、地区、个人工作表现和职位等多种因素而异。以下是一些参考信息：

高校绩效津贴

高校教师通常会有绩效津贴，其中70%按月发放，剩余的30%根据年度工作完成情况由学校拨付给学院，再由学院根据个人表现分配。年底绩效奖金的数额因个人年度工作表现和科研完成情况而异，可能会有额外奖励。

地区差异

在安徽马鞍山，副高级职称的大学老师年终奖在4000元左右。

在江苏，普通高校的讲师职称，平均每月收入10000元，年底一次性发放的年终考核和决算能有个2万元+ 。

在浙江，省属高校的讲师，每月到手基本工资3709元，年底不等发放的住房补贴25万元，加上课时费和其他补贴，总收入可能达到10万元以上。

其他津贴和奖金

大学老师的政策补贴还包括教学工作补贴、群体工作量补贴、指导运动队与比赛教学工作量补贴、体质健康标准测试工作量补贴、集中军训教学工作量补贴、学生教育与管理工作补贴等。

职称补助也影响年终津贴，正高级职称每年5600元，副高级职称每年4800元，中级职称每年3920元，其他人员每年3360元。

综合以上信息，大学老师的年终津贴并没有一个统一的数额，而是根据多种因素综合决定的。建议您根据所在地区和学校的具体政策，结合个人工作表现和职称等级，来具体了解自己的年终津贴数额。